用辛勤劳动托举全面小康

始终重视发挥工人阶级和广大劳动群众的主力军作用,在疫情防控常态化的背景下为经济发展注入不竭动力

弘扬劳模精神、劳动精神,践行工匠精神、创新精神,为中国经济高质量发展汇聚强大正能量

但最后,站上风口乘势起飞的却是电商,在线办公最终因为低网速以及低普及率的客观因素,陷入沉寂。

按照重庆市境外返渝人员疫情防控规定,专家组20名成员将进行为期14天的集中隔离健康休养。

“微信一类的基础社交工具,再加上两款最常见的办公软件,就基本能满足平时的沟通需求。”章梦蝶称。

在线办公行业自然明白留住用户的重要性,并尝试早做打算。为加强用户培育,提高市场占有率,在线办公软件平台在疫情期间,纷纷推出在一定时期内免费试用功能,上十家企业已经对外宣布免费开放其远程办公软件。

从用户占比来看,在线办公的两大巨头——钉钉和企业微信服务器,一度不相伯仲。

       标准化考试不单单意味着考试,它还涵盖了许多需要注意的方面。这里为你列举最重要的两点:

在阿尔及利亚和苏丹期间,专家组还通过视频连线,与埃及、南苏丹、摩洛哥、毛里塔尼亚等国政府官员和技术专家开展技术交流,对中方有关人员进行抗疫技术培训和指导。

       最后,尽可能早地认清自身的现状,找到自己的强项和薄弱环节,并让自己的强项万无一失,让自己的弱项越来越好。请记住,当你一次有一次的练习过后,奇迹就会发生,因为熟,能生巧。

可以确定的是,在不可忽视的市场前景下,没有人会轻易放弃吃下更大蛋糕的野心。

抗疫医疗专家组于5月14日凌晨从重庆搭乘包机飞赴阿尔及利亚首都阿尔及尔。在阿尔及利亚和苏丹工作期间,专家组通过交流座谈、培训指导、现场考察、病例讨论等多种方式,与两国政府官员和技术专家、世界卫生组织驻当地代表机构以及当地医疗机构临床一线医务人员分享中国和重庆、澳门在新冠肺炎防控救治上的经验,共同研讨当地防控救治措施,并提出技术建议。

2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年。受疫情影响,今年各项工作任务更重、要求更高。在这样的大背景下,今年的“五一”劳动节更显意义重大。越是面对疫情影响,越是要崇尚劳动、尊重劳动者,始终重视发挥工人阶级和广大劳动群众的主力军作用,才能在疫情防控常态化的背景下为经济发展注入不竭动力,确保完成决战决胜脱贫攻坚目标任务,全面建成小康社会。

抗击新冠肺炎疫情斗争中,无数劳动者携手同心,汇聚成抗击疫情的强大合力。10天左右时间建成火神山医院、雷神山医院,背后是4万多名建设者日夜奋战;医护人员白衣执甲、逆行出征,哪怕脸颊被口罩勒出印痕、双手被汗水浸到泛白,也要跑赢时间,“从病毒手里抢回更多的病人”;提前复工为前方提供抗疫物资,快递小哥“我多跑跑腿,大家就可以减少出门的风险”;社区工作者挨家挨户排查、守住社区防控阵地……在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,无数劳动者顽强拼搏、无私奉献,构筑起联防联控、群防群控的严密防线,为复工复产创造了条件。

“但我并不会留下所有软件,只会留下最便捷的一款。”陈蕊告诉锌刻度。

疫情时的“高光时刻”,是昙花一现?

百度指数搜索曲线走势则更为直观,人们对在线办公软件的关注与需求,在短暂的井喷之后,开始明显回落。

当返回岗位,在西安一家银行工作的陈蕊(化名)依然保留了手机里的一部分在线办公软件,“疫情之前,我对石墨、有道云笔记之类的在线共享文档软件都不太了解,之前工作文档都是通过QQ发送和备份,但常常出现文档超过7天无法下载的情况。但疫情时用了一段时间的在线办公软件后,我已经迷上了这些工具。”

第二、练习。在确定了准备时间以后,您需要尽可能多的参加模拟考试或自主练习以熟悉整个考试流程和内容。记住,你的心情和态度也极为重要。如果你在参加正式考试前从未参加过模拟考,也完全不清楚该考试的具体内容和要求,那你就算想放松也不可能,甚至还会因为紧张而发挥失常。

各在线办公应用的增长率。表:锌刻度

所以,要想在短时期内通过免费招牌,培养用户习惯,并非易事,平台带来的免费流量也很难持续。

事实上,一两个月前,在线办公软件刚刚迎来一个“高光时刻”。对于这样一个爆发机遇,在线办公软件企业已在中国等候多年。

“而且目前的在线办公软件各有各的优势,经常需要针对不同的需求切换软件。”柳明发现,原本在公司内对同事喊一嗓子就能完成的事,现在则需要先选择对应的在线办公软件,然后还要等待回应,“效率实在很低。”

所以,在一个特殊的历史进程中,遇到了机会窗口的在线办公行业,并非高枕无忧——当To C红利越发消失殆尽,巨头们要想赢得To B的战场,就得去到对手去不到的地方,使基础设施、云服务跟上用户增长,并满足被服务企业个性化的办公需求。

所以,要想尝到更大的蛋糕,留住用户才是关键。

彼时,国内的互联网正刚刚起步,并没有可以满足需求的办公软件。中国联通通过宝利通(当时全球最大的音视频系统提供商)的硬件,便借由自己的网络优势,建立了国内第一个视频会议运营网络——“宝视通”视频会议网络,使得不少政府的协调工作得以正常进行。

我们先来简要科普一下SSAT和ISEE。SSAT,俗称美国中学入学测试。ISEE,俗称独立学校入学考试。SSAT和ISEE是美国高中入学所采用的最为普及的两种标准化测试,主要用于测试学生的语言以及数学水准,而校方也是根据学生的标准化考试成绩来筛选学生。举个例子,如果申请该学校学生语言科目的平均分为600分,而你有700分,那毫无疑问你的名字会出现在该校申请者名单的首页。同样的,如果该校平均分为750分,而你只有550分,那你的名字就会出现在名单的末尾。

“中国梦,劳动美”。全国总工会开通“工会就业服务号”,提供近百万人次用工需求信息;在河南,省五一劳动奖重点倾向新冠肺炎疫情防控一线突出贡献者;在浙江,省工会共慰问一线防疫人员115.4万人次……“五一”国际劳动节到来之际,各地各部门推出一系列致敬劳动者、致敬战疫者的活动,激励人民辛勤劳动、攻坚克难,弘扬新时代的奋斗精神。

当留不住的用户点下删除键

其中,据启信宝的工商信息,金山办公母公司金山软件日前发布风险提示公告,指出随着企业逐渐复工,现场办公增加,预计金山文档月度活跃用户数量将呈现回落趋势。

焕发广大劳动者的奋斗热情,需要更好保障劳动者权益。党的十八大以来,劳动就业工作在以人民为中心的发展思想的指引下,深化改革创新,使劳动者获得感不断增强。建立以权利公平、机会公平、规则公平为主要内容的社会公平保障体系,营造公平的社会环境,保证人民平等参与、平等发展的权利,使每一位普通劳动者都有人生出彩的机会,才能让一切创造财富的源泉充分涌流,让一切创新的潜力竞相迸发。各级工会组织要更加努力做好维权服务,真正体现“娘家人”的温暖与关怀,助力解决农民工等重点群体就业难问题。

“人间万事出艰辛。越是美好的未来,越需要我们付出艰辛努力”。涵养崇尚劳动的社会氛围,为保障劳动者权益创造更好制度环境,就能让广大劳动者把奋斗热情投入到经济建设中,激发亿万人民辛勤劳动、诚实劳动的豪情,为全面建成小康社会奠定坚实基础。

本文转载自《校鹿YOLOWAY》的博客,点击阅读原文。

一个更重要的背景是,并非每个行业都适合在线远程办公。一般来说,远程办公考验的是人们的脑力而非体力,即凭借自己的专业技能或聪明才智,即便没有其他人在旁边指导,也可以独立完成任务;而那些需要多人协作、反复试验、操作大型精密仪器与机械设备的工作内容,以及依靠体力劳动维持生计的岗位,显然更多还是要在传统的集体办公模式下进行。

第一、时间。通常,老师都会要求学生至少提前一年开始着手准备,这样学生才能有充足的时间去认识自己的现状然后“扬长补短”。

尽管眼下的互联网发展早已今非昔比,但伴随着复工后用户的逐渐流失,人们还是难免担忧,2003年非典时期在线办公突然走红,最终又意外遇冷的历史是否又会重演。

但近期的数据或许会让在线办公行业有些失望。不同于疫情期间使用多种在线办公软件的使用习惯,在后疫情时代,更多的人做出了和章梦蝶同样的选择——进行筛选,留下必要的一两款软件就足够。

“黑天鹅”飞过后,如何留住用户?

各类中小型办公软件也分得一杯羹,有道云笔记、印象笔记、石墨文档等在线文档产品借着东风,逐步形成了各自的技术门槛和使用习惯壁垒。不少概念股甚至迎来涨停,成为了市场中的一抹红。

在章梦蝶删除不再需要的在线办公软件后,同部门的同事也迅速跟上了她的节奏,开始清理筛选这类软件。

回溯历史,很容易让人联想到2003年的非典时期。

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当章梦蝶点下删除键,重回北京办公室的柳明(化名)也终于松了口气。身为HR的他,曾在疫情前期反复催促各部门下载在线办公软件,“很多同事最开始会觉得有微信就够了,但实际上大规模远程办公时,会议资料的下载、文档的共享以及超多人的视频会议,都需要更专业的在线办公软件。”

毕竟,尽管疫情成为了特殊的催化剂,长期以来,在线办公软件在企业的日常工作中更多扮演着“配角”,并未完全成为主要的工作场景。

《2020年节后城市复工率报告》显示随着线下复工的推进,远程办公类App日活跃的增速有所放缓。

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的确,使用时间逐渐增加,用户们对在线办公软件的耐心和包容也正减少,大量用户在使用过程中对平台不断提出新的要求,外呼不要出现杂音、工作文件资料传输要高效、平台与办公硬件之间的共享连接要稳定,开会时的视频通话要带美颜……

事实上,在线下复工后选择放弃在线办公软件的,不仅有职员,也有管理层。

不过,与众多移动互联网造就的其他风口相比,在线办公这条赛道实属特殊。“免费”这个互联网的大杀器,在在线办公赛道或许很难持续发挥作用。伴随着线下复工,这一必胜手段或许就会失灵。

另一边的在线办公软件企业们,则不得不面对逐渐回落的曲线,迎接新一轮的优胜劣汰。

事实上,在疫情后期,伴随着线下复工的范围逐步扩大,曾经疯狂涌入在线办公软件的用户们,返回了熟悉的办公室,无数个章梦蝶,开始点击在线办公软件右上角的那个“叉”。

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于是,在新一轮的优胜劣汰之间,部分在疫情期间表现不佳的软件如今迎来了流量的回落。

与此同时,用户需求重点也在发生改变。早期用户聚焦的需求在于在线交流,如异地办公、视频会议、在线签到等;进入“后疫情时期”,各地现场办公已开展,需求发生了改变,转向招聘面试、客户远程视频会议、合同签署等。

同时,校方的录取是在了解多方面信息后综合考虑的结果,这意味着你申请中的每个环节都很重要。如果你的教师推荐信如实反映了你的日常水准(与你的标准化测试成绩相符),那将会极大的为你的申请加分,反之,你就没那么走运了。比如,语言老师在教师推荐信中对你的语言及艺术方面的水平不乏溢美之词,而你的语言版块的SSAT成绩也十分出色,那么恭喜你,你离被录取已然不远了。反之亦然,如果数学老师在教师推荐信中对你的水平含糊其辞或是有类似于“约翰在数学方面仍需很大的努力”的言语,而你的数学SSAT分数又欠佳的话,那将对你的录取造成很大的影响。

使每一位普通劳动者都有人生出彩的机会,才能让一切创造财富的源泉充分涌流,让一切创新的潜力竞相迸发

“在线办公毕竟只是特殊时期的特殊选择,尽管目前大部分在线办公软件都解决了前期出现的问题,但是常常在各种视频类软件、文档类软件里切换,还需要应付无数个工作群,实在是令人身心疲惫。”章梦蝶告诉锌刻度,虽然自己所在的互联网公司很早就开始使用固定的在线办公软件,与客户打交道时也偶尔需要使用在线办公软件或文档共享软件,但大部分时候,还是面对面沟通的效率更高。

习近平总书记指出,“人世间的美好梦想,只有通过诚实劳动才能实现”。潍柴动力股份有限公司一号工厂首席技师王树军,从“小王”到“王师傅”再到“王工匠”,用数十年修炼内功,在很多专业领域打破了国外技术封锁、填补了国内空白;中建七局总承包公司砌筑工人许纪平,立志要在建筑工地学一门手艺,从砌一般墙体的工匠变成了能砌各种造型的多面手,每天的砌砖速度高达4000多块;中国航天科技集团的工程师崔蕴,从一名普通的火箭装配工成长为国家级技能大师……劳动是一切成功的“地基”,“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神,穿透岁月历久弥新,为广大劳动者树立了价值坐标。弘扬劳模精神、劳动精神,践行工匠精神、创新精神,才能打造高素质产业工人队伍,为中国经济高质量发展汇聚强大正能量。

但柳明也感受到了多个在线办公软件带来的压力,“最主要的问题就是,在线办公软件让工作和生活的界限变得模糊,这就像以前大家习惯在实体店购物时,很少在深夜还去购物,但是习惯淘宝后,就经常在凌晨购物。同样地,各类在线办公软件也无形之中让工作时间增加了。”

与此对应的是,近日科技股领跌,云办公概念股也跌幅靠前。

艾媒咨询分析师刘杰豪则指出,“各类在线办公软件存在的弊端难以快速改善,会制约用户粘性的提升。”

从主观上来看,没有任何一家公司希望疫情发生,但从客观结果来看,当“黑天鹅”飞过,在线办公软件在这个特殊的时间窗口里,用户规模确实水涨船高。

“原本是打算通过疫情期间的适应,来促进团队更多利用在线办公软件,提高办公效率。但我发现,国内的在线办公只是‘看上去很美’,看似可以更高效率,但繁琐的交互和流程,反而没能提高效率。”成都一家自媒体公司的负责人沈承武告诉锌刻度,他所在的团队人数不到十人,且都是年轻人,所以他一度以为团队能够很快适应在线办公,“但以选题会为例,通过在线办公软件有两种方式,要么视频会议讨论,要么通过共享文档在线编辑讨论。实施下来,效果都没有面对面坐下来讨论好。”

但在后疫情时代,在线办公要从非常时期的“不得不”,变成更多人们主动选择的新趋势,仍有很长的路要走。

据知乎等社交平台联合发起的调查,有超过五成用户认为线上办公后工作量增加了,其中四成网友吐槽会议变多。四成网友觉得线上办公软件不好用,且超过两成用户认为办公效率降低的最大原因是软件不好用,仅两成网友表示满意。

于是,疫情成就了在线办公行业的“高光时刻”:在线办公领域基本形成了一个共识——突如起来的疫情,让整个行业提前了5年。

同时,专家组还对两国的华侨华人、留学生和中资机构、中国援助医疗队进行疫情防控技术培训和指导,对患病人员治疗给予技术支持,开展送医送药慰问工作。专家组累计走访两国医院、实验室、研究所等医疗卫生机构23家次,召开技术交流会56次,现场指导19次,专题培训30余场,累计培训约5400人次;并分别向阿尔及利亚和苏丹两国卫生部递交了多语种当地疫情防控工作建议书。目前,两国均积极采纳专家组的意见建议,不断完善疫情防控措施,提升诊疗能力建设,加强复工复产后的疫情防控和救治工作。